淺談企業(yè)節(jié)能降耗問題

　　面對我國越發(fā)突出的環(huán)境問題，政府和用能單位，一方面應(yīng)該堅定信心，積極應(yīng)對挑戰(zhàn)；而另一方面，亦要樹立“過緊張日子”的意識，順勢作為，共同渡過難關(guān)。隨著社會發(fā)展與企業(yè)價值觀念的漸漸轉(zhuǎn)變，企業(yè)節(jié)能降耗被提升到一個全新的層次，逐漸得到了越來越多的人的推崇。現(xiàn)如今以及可以預(yù)見的未來，節(jié)能降耗將會是中國在宏觀經(jīng)濟運行中出現(xiàn)的熱點問題。所以，如何合理的使用能源，提升資源綜合的利用率，就顯得更加必要。

　　節(jié)能降耗對企業(yè)的重要意義

　　1、 降低生產(chǎn)成本，提升企業(yè)競爭力

　　從企業(yè)方面來看，節(jié)能降耗，就是在生產(chǎn)過程中需要怎樣做才能有效地節(jié)煤、節(jié)電和節(jié)約油等資源，企業(yè)降低了生產(chǎn)成本就提高了利潤，從而用最小資源創(chuàng)造出最高價值，同時提高了企業(yè)產(chǎn)品的綜合競爭力。從工業(yè)經(jīng)濟發(fā)展趨勢來看，每個企業(yè)的資源需求量都是逐漸增大的，從經(jīng)濟效益的角度考慮，節(jié)能降耗作為推動力進而促進企業(yè)經(jīng)濟效益的增長，如果企業(yè)想要得到長足的發(fā)展，推行節(jié)能降耗勢在必行。

　　2、 提升資源利用的效率、降低產(chǎn)品單耗

　　眾所周知，諸如煤炭、油類的資源，在其參與一次生產(chǎn)時，是不可能完全轉(zhuǎn)化的。如，用一定單位量的煤炭進行一次對鑄件的鍛造，這一定單位量的煤炭絕對不可能完全燃燒，其燃燒后的煤渣中一定還有大量可以進行二次燃燒的“焦炭”。如果我們將這些沒有燃燒完全的焦炭重復(fù)利用，這樣不僅提高了對該資源的利用率，而且能夠降低單位產(chǎn)品的綜合能耗，又何樂而不為呢？

　　企業(yè)節(jié)能降耗方法

　　1、加強宣傳力度

　　通過借助企業(yè)的網(wǎng)站和廠區(qū)黑板報等工具增加節(jié)能降耗的宣傳，創(chuàng)造節(jié)約能源的良好氛圍，讓員工能體會到節(jié)能的重要性并建立責(zé)任感。能廣泛的動員全體職工去培養(yǎng)企業(yè)的節(jié)約文化，傳播節(jié)約的典型與經(jīng)驗的做法，學(xué)習(xí)資源節(jié)約的知識與技能，努力開展節(jié)約型的組織活動，創(chuàng)造節(jié)約的文化環(huán)境。

　　2、節(jié)能設(shè)備的使用與推廣

　　要大力進行節(jié)能設(shè)備的使用及推廣，這樣能夠減少一部分必須資源，使企業(yè)成本下降。同時資源的可回收與利用也是必不可少的，應(yīng)該是當(dāng)今社會節(jié)能降耗方面常說常新的話題，但由于我國的資源儲量大、豐富之說云云，讓一些企業(yè)“窮日子當(dāng)富日子過”，這種盲目的自信，在當(dāng)今這個“高效益才是王道”的社會是應(yīng)該摒棄的。

　　3、 多實施節(jié)能項目

　　更多節(jié)能項目的上馬，是解決企業(yè)“降耗難”問題的一個方法?？梢酝ㄟ^改進生產(chǎn)工藝，使用先進的節(jié)能生產(chǎn)設(shè)備，淘汰老、舊、耗能大的生產(chǎn)設(shè)備，從根本上降低能源的消耗。眾所周知，隨著社會的進步和科技的發(fā)展，那些老、舊的設(shè)備儀器較當(dāng)今的新產(chǎn)品差之萬里。企業(yè)應(yīng)該認(rèn)識到這個“更新代謝”的微妙過程，不想更換先進的生產(chǎn)設(shè)備和實施節(jié)能項目，企業(yè)的效益就得不到良性的發(fā)展，就可能被市場淘汰。以后就是想上新設(shè)備、新項目也不一定有能力了。如果企業(yè)一旦陷入這種惡性循環(huán)，其前途令人堪憂。所以，企業(yè)只有堅持，打破這種思維的定式，去大膽的接受新設(shè)備、新項目，那么總有一天，效益會接踵而至，使企業(yè)永遠立于不敗之地。

　　4、 實施推廣節(jié)能新機制

　　合同能源管理、電力需求側(cè)、節(jié)能自愿協(xié)議等節(jié)能新機制出臺的宗旨就是更多的借助政府的引導(dǎo)，利用企業(yè)積極性和自身的特點推動與促進節(jié)能降耗工作的展開。它們是企業(yè)以各自的利益為前提自愿簽訂的一種協(xié)議，它更傾向于被視為法律、法規(guī)之外的，企業(yè)“心甘情愿”的擔(dān)當(dāng)節(jié)能的責(zé)任和義務(wù)。這些節(jié)能新機制具有適用性強、低成本、靈活性好、有利于企業(yè)節(jié)能降耗工作持續(xù)發(fā)展的特點。從長遠的角度來看，這些節(jié)能新機制會是新形勢下，重點耗能企業(yè)能源管理的最佳方式，又是企業(yè)節(jié)能技術(shù)水平持續(xù)提高的有效方法，更是深入落實與貫徹科學(xué)發(fā)展觀，推動節(jié)能降耗工作穩(wěn)健發(fā)展的途徑。

　　伴隨節(jié)能降耗活動在企業(yè)中的逐步開展，可以為企業(yè)帶來各種效益。首先來說經(jīng)濟效益便顯著可見，企業(yè)通過合理的安排生產(chǎn)，不僅可以實現(xiàn)節(jié)約資源的目的，也有助于改善我國資源短缺的問題，從而實現(xiàn)經(jīng)濟的可持續(xù)發(fā)展。